Tras la declaración que hace unos días entregó el ministro Montes...

"Quisiera terminar (pasar a la historia) no como el ministro de los convenios, sino que el ministro que resuelve el caso de los convenios"

Y considerando ahora, la declaración de la exsubsecretaria de Vivienda Tatiana Rojas a la PDI el 5/10 pasado, filtrada por La Tercera, en que lo contradice, y lo pone frente a la disyuntiva, renuncia o lo acusa constitucionalmente la oposición...

Por lo que el ministro Montes, puesto en este escenario, ni lo uno, ni lo otro, más bien podría pasar a la historia, como el ministro que salió del Minvu, por el caso convenios...

"El hombre debe decidir qué es lo que no va a hacer, entonces podrá dedicarse con vigor a lo que debe hacer" Mencio (370 a C- 289 a C) filósofo chino.

Luis Enrique Soler Milla

Es época de celebraciones y la expectativa de muchos trabajadores es recibir algún tipo de beneficio en fin de año.

Si bien y de acuerdo con nuestro sondeo, el aguinaldo es la opción favorita en Chile según el 75% de las personas, también han ido aumentando en preferencias otros beneficios, como los días libres y la caja navideña o gift card.

Si bien el bono monetario continúa liderando en las preferencias, es importante que a nivel de empresas exista empatía con un capital humano que es cada vez más diverso, y que por ende, tiene distintas preocupaciones y necesidades.

En ese sentido, dar días libres o regalar cajas navideñas apuntan a beneficios más intangibles, pero que pueden ser de gran valor para las personas, como por ejemplo pasar un tiempo de desconexión en medio de la intensidad del cierre de año, reunirse con los seres queridos o bien, simplificar las compras en una de las fechas de mayor consumo.

En esta época, el denominado "burnout" está a flor de piel, debido al exigente año que acaba y a la incertidumbre que suele acompañar el inicio de un nuevo período.

Por esto, el llamado a las empresas y organizaciones es a ser empáticas con las diferentes realidades y fomentar la inclusión dentro de lo posible, en cuanto a beneficios.

Andrea Gamboa

Gerente de People & Culture

ManpowerGroup Chile